Data di Pubblicazione:
2016
Citazione:
La valorizzazione economica della professionalità nella contrattazione aziendale / D. Mosca, P. Tomassetti. - In: DIRITTO DELLE RELAZIONI INDUSTRIALI. - ISSN 1121-8762. - 26:3(2016), pp. 791-816.
Abstract:
Obiettivo di questa ricerca è analizzare alcune sperimentazioni aziendali in materia di retribuzione legata alla professionalità, qui intesa in termini di competenze trasversali e comportamentali richieste ed espresse nell’esecuzione della prestazione lavorativa. L’analisi è svolta su tre aziende multinazionali basate in Italia che operano nell’industria metalmeccanica: Tesmec, TenarisDalmine e Manfrotto. L’articolo mostra come e perché il sindacato e la contrattazione decentrata, incidendo sulla definizione dell’impianto e delle procedure valutative delle performance professionali, e sui meccanismi di collegamento tra professionalità e retribuzione, contribuiscano ad assicurare la qualità regolativa dei predetti sistemi retributivi.
Tipologia IRIS:
01 - Articolo su periodico
Keywords:
professionalità; contrattazione; classificazione; professionality; collective bargaining; job classification
Elenco autori:
D. Mosca, P. Tomassetti
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